2020 is het jaar waarin heel de wereld is lamgeslagen door de wereldwijde pandemie Corona. Heel Nederland heeft zich gebogen over hoe deze crisis door te komen. Het hoofd van onze minister van volksgezondheid, Hugo de Jonge, is nog niet eerder zo vaak op onze televisies verschenen. Daarnaast hebben onze zorg medewerkers zich gemanifesteerd als helden en hebben zij eindelijk de waardering gekregen die zij verdienen. Alle Nederlanders hebben alle zeilen bijgezet om de zorg te ontzorgen. Maar hoe kunt u als werkgever nu dat steentje extra bijdragen? Je hoeft namelijk niet ziek te zijn om beter te worden en het kalf laat zich makkelijker redden wanneer deze nog niet in de put zwemt.

Nederlanders brengen een groot gedeelte van hun tijd werkend door. Als werkgever kunt u dus het verschil maken voor een vitaal Nederland. Naast dat investeren in vitaliteit bijdraagt aan een vitaler Nederland levert deze investering ook daadwerkelijk wat op voor u. Aandacht voor vitaliteit van uw medewerkers zorgt voor een hoger welzijn en een betere gezondheid, vergroting van het werkvermogen, motivatie en meer werkplezier van en voor uw medewerkers (Schaeffer, Van der Wal & Warning, 2005; Raaijmakers & Baart, 2009). Daarnaast zorgt aandacht voor vitaliteit binnen uw organisatie voor een toename van actieve arbeidsparticipatie, hogere betrokkenheid van werknemers, hogere productie en verbeterde dienstverlening en een aantrekkelijker imago voor u als werkgever (Raaijmakers & Baart, 2009; WGV zorg en welzijn, 2012). Uw medewerkers zijn ten slotte het visite kaartje van uw organisatie.

Ziet u uw medewerkers ook als grootste succesfactor binnen uw organisatie? Wilt u 2021 goed en vitaal starten? En kunt u daar nu hulp en advies bij gebruiken? Dan willen wij daar graag met u over sparren onder het genot van een kopje koffie. Al dan niet op afstand. Wij vanuit Vality creëren waarde door uw organisatie gezonder en vitaler te maken. Dit doen wij door juist voor die eerste ziektedag te acteren, want voorkomen is nog altijd beter dan genezen.

Auteur: Eva Wissink